Cele mai puternice firme de PR din 2018

Bine ați venit la al cincilea volum al PR Power 50 anual al observatorului - care poate reprezenta cel mai interesant an de până acum.

A fost o jumătate de deceniu incredibil pentru industrie. Firmele schimbă definiția PR în sine, lărgind canalele și platformele pe care le influențează pentru clienți. Ele pun în legătură povestirea și strategia, mesageria și creativitatea și toate în moduri noi și puternice. Îi ajută pe clienți să navigheze în apele politice perfide, într-un climat de afaceri plin de viață și într-un mediu în care acum se așteaptă ca mărcile să ia atitudine în problemele sociale.

Abonați-vă la Newsletter-ul zilnic al observatorului

În fiecare an, devine mai dificil să alegem doar 50 de firme, mai ales că procesul nostru este complet subiectiv - ceea ce face ca Braganca's Power 50 să fie foarte diferit de clasamentele din industrie, care tind să se bazeze pe venituri sau dimensiuni (pentru mai multe despre cum să fie inclus în 2019, derulați doar în josul listei). În schimb, ne propunem să fim holistici. Ce an a avut o agenție? Clienții săi au făcut parte dintr-o conversație națională majoră? A intrat o campanie în cultura pop? A angajat firma un jurnalist premiat, un fost oficial guvernamental sau un academic de notă? Munca lor a rupt granițele? Premiile din acest an nu sunt doar cele mai bune din domeniu. Ei sunt cei care au strălucit în aceste vremuri interesante și transformatoare.

În timp ce Puterea 50 poate conține doar - ați ghicit-o -50 de firme, am publicat și 12 articole suplimentare care evidențiază firmele de top din categorii mai specifice, inclusiv divertisment , voiaj , tehnologie , proprietate imobiliara , Modă , nonprofit și mai mult (mai multe: acum inclusiv canabis!). Câțiva dintre cei mai buni 50 ai noștri și-au găsit drumul, desigur, dar zeci de povești suplimentare se reflectă și asupra multor alte firme care fac o muncă remarcabilă în spațiile lor specifice - așa că asigurați-vă că petreceți ceva timp și cu ele.

În cele din urmă, nu ratați lista noastră anuală Rising Stars, care pune în evidență cel mai bun tânăr talent din PR, toți care au 30 de ani sau mai puțin și va fi probabil șeful dvs. într-o zi, posibil foarte curând. Deci, tratează-i corect.

Și acum, iată PR Power 50 al Braganca pentru 2018. Valerie Berlin și Jonathan Rosen.Amabilitatea BerlinRosen

1. BerlinRoses
Lista de anul trecut: 29
Angajați: 144
Conducere: Valerie Berlin și Jonathan Rosen, directori și cofondatori
Fondat: 2005

Anul trecut, ne-am gândit că publicitatea nedorită a lucrărilor pentru primarul Bill DeBlasio a confundat reputația BerlinRosen. După un gangbusters 2018, este clar că agenția a lăsat acel nor în urmă - BerlinRosen se simte acum de neoprit. Firma a consolidat relații clare cu clienții, cum ar fi proiectul Google Sidewalk Labs din Toronto, mega-dezvoltatorii SL Green, Forest City și Brookfield, educator tehnic Adunarea Generală și acceleratorul tehnologic BMW URBAN-X. În plus, au prins proiectul World Trade Center de la Rubenstein. Practica de ospitalitate a BerlinRosen continuă să crească - gândiți-vă la Wythe, la TWF Flight Center Hotels și la Colecția de autografe Marriott. Firma a fost la fel de puternică în practica sa masivă de impact social, cauzată de cauză, inclusiv activitatea sa cu campania Nike Made to Play, Human Rights Watch, Anita Hill pe #MeToo și Brett Kavanaugh, Trinity Church și Fundația Ford. Eforturile activiștilor pentru reforma cauțiunii și împotriva interdicției musulmane și separarea familiei au valorificat rețeaua națională a BerlinRosen. Pe măsură ce amprenta firmei crește, prognozăm realizări și mai mari în 2019. Pentru căsătoria sa abilă și fără probleme între munca comercială, mușchiul cauzat și munca politică abilă, BerlinRosen câștigă primul loc ca agenție a anului. Sarah Rothman, Amanda Silverman, Meredith O'Sullivan Wasson, Dvora Englefield și Christine Su.Amabilitatea lui Lede

Stan Lee și Jack Kirby

Două. Compania Lede
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 32
Conducere: Sarah Rothman, Amanda Silverman, Meredith O'Sullivan Wasson, Christine Su, Dvora Englefield, parteneri
Fondat: 2018

Publiciștii defectează tot timpul și, uneori, iau clienții cu ei - un hohot mare. Dar în iunie, The Lede Company a dus acea poveste atemporală la un nivel complet diferit. Persoanele PR în cauză erau trei jucători serioși de putere la gigantul de divertisment 42West.Clienții lor includ câteva nume pe care s-ar putea să le cunoașteți: Rihanna, Lady Gaga, Pharrell, Chelsea Handler, The Skimm și PepsiCo. Au deja 30 de angajați și o listă de clienți cu ghiocel, care include Illumination Entertainment (în spatele viitorului Minionii 2 ), Live Nation Productions, The Weeknd’s HXOUSE, Universal Music’s Urban Legends, marca RUNA a Vita Coco, Stadium Goods, Hypebeast, Mitchell & Ness și multe altele. Nu am prezentat niciodată o agenție atât de nouă în această poziție pe această listă. De asemenea, nu credem că a existat vreodată o poveste de succes în afara portilor, asemănătoare cu The Lede Company. Peter Finn.Amabilitatea Finn Partners

3. Găsiți parteneri
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 600
Conducere: Peter Finn, partener fondator

La șapte ani după drama familială, Peter Finn s-a despărțit de Ruder Finn - pe care tatăl său l-a cofondat - Finn Partners și-a consolidat locul ca o putere independentă. De la baza sa de origine din New York, firma cuprinde 600 de angajați pe trei continente și marii săi clienți corporativi - AirFrance, HP, FinancialForce, Guggenheim, Africa de Sud și multe altele - spun doar o parte din poveste. S-ar putea ca compania să vină și din aspirarea constantă a firmelor mai mici, cu trofeele din acest an, inclusiv Missy Farren Associates din NYC și Brighter Group din Londra. De asemenea, Finn Partners s-a poziționat agresiv ca un lider de gândire. Cel mai recent, firma a colaborat cu The Harris Poll pe un indice pentru a măsura reputația corporativă în jurul bunului social. Iar capacitățile sale cuprind acum CSR, mass-media plătită, tone de cercetare și orice altceva social.

[Notă editorului: John Bonazzo, fost reporter Braganca care a lucrat la această poveste pe tot parcursul anului, a plecat recent să lucreze pentru Finn Partners. Bonazzo nu a determinat firmele alese pentru Power 50, inclusiv Finn Partners și nici nu a luat nicio decizie care să implice selectarea comenzii acestei liste] Marc Johnson.Amabilitatea APCO

Patru. APCO
Lista de anul trecut: 1
Angajați: 759
Conducere: Margery Kraus, fondator și președinte executiv; Kelly Williamson, președinte, America de Nord; Marc Johnson, director general al biroului APCO Worldwide din New York
Fondat: 1984

Există un nou șerif în oraș la APCO. Marc Johnson - executivul discret, de intensitate ridicată, care a construit în liniște capabilitățile digitale ale APCO - l-a înlocuit pe Nelson Fernandez, care a funcționat cu mult timp, ca director general în luna mai. Acest lucru semnalează exact ceea ce credeți: APCO se dublează în ceea ce privește digitalul, aducând procese fantastice precum antropologia datelor (descrise de ei ca fiind studiul modului în care oamenii consumă informații) și un indicator de agilitate, care este practic un test de stres pentru comunicările corporative. În timp ce NYC este acum motorul de creștere al APCO, rădăcinile ferme ale companiei continuă să o servească bine. Reprezentanții APCO au devenit obiective regulate la conferințele globale din 2018, cum ar fi Davos, Adunarea Generală a ONU și Forumul Economic Mondial, iar atribuțiile la nivel înalt în domeniul sănătății, tehnologiei și serviciilor financiare constituie o legătură între comunicări, leadership și strategie de marcă, așa cum doar această firmă poate face . Mărci Behemoth precum Bayer, IKEA, Suntory și McCormick continuă să parcheze aici, iar creșterea majoră continuă. Cindi Berger.Amabilitatea PMK-BNC

5. PMK-BNC
Lista de anul trecut: 2
Angajați: 215
Conducere: Cindi Berger, președinte și CEO
Fondat: 1989

Pentru clienții săi de divertisment și marca, PMK-BNC prezintă relevanță culturală ca superputere - ceea ce este greu de argumentat după un alt an de succes de la firmă. Pe partea pop, PMK a lucrat la lansarea a cinci albume de debut # 1, o duzină de single-uri # 1 și șase dintre cele mai importante turnee de concerte din 2018, împreună cu cinci acte Rock 'n' Roll Hall of Fame, Soundcloud și American Express, și pentru evenimente private cu Justin Timberlake și Ariana Grande. Lansările de marcă au inclus Activision, American Express Platinum și Seaport District, repornit din New York. Având afacerea într-o nouă dimensiune, firma are acum proiecte VR precum STXSurreal, favorizat de Robert Rodriguez și am fi aici toată ziua dacă am enumera filmele și televiziunile PMK. Bonus: PMK-BNC reprezintă două organizații non-profit: Fundația bună a lui Jessica Seinfeld și puternica campanie pentru drepturile omului. Sean Cassidy.Amabilitatea DKC

6. DKC
Lista de anul trecut: 7
Angajați: 250
Conducere: Sean Cassidy, președinte
Fondat: 1991

Am putea umple acest spațiu întreg cu câștigurile din contul DKC anul acesta - BMW, Etsy, Skullcandy, Bloomberg, Boar's Head și Pinterest, plus clienți de lungă durată precum Delta, Airbnb, Marvel, The Big East, Dyson, PBS și TCS New York City Marathon —Dar acestea pot fi cea mai puțin impresionantă parte a istoriei de creștere a firmei. Media câștigată reprezintă în prezent doar 50% din veniturile DKC; fac, de asemenea, lucruri cum ar fi lucrul la proiectarea produselor pentru clientul Caboodles, în timp ce unitatea sa de marketing digital Hangar Four a lansat conținut video și a gestionat campanii sociale și de influență serioase inventive pentru clienți precum L’Oreal. Pariul nostru? DKC devine un studio de divertisment cu drepturi depline într-una din aceste zile. Barri Rafferty și Rob Flaherty.Amabilitatea lui Ketchum

7. Ketchum
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 2400
Conducere: Barri Rafferty, CEO; Rob Flaherty, președinte
Fondat: 1923

În timp ce s-a desfășurat o activitate de top pentru clienții de tip blue-chip, Ketchum s-a simțit întotdeauna ca vechiul brand vechi. Asta s-a schimbat anul acesta, mare. În primul rând, firma și-a numit prima femeie CEO, Barri Rafferty. Apoi, a dezvăluit The Pivot, o restructurare totală care a văzut înlocuirea abordării sale de afaceri bazate pe geografie, înlocuită de un model bazat pe industrie. O navă atât de mare necesită o mulțime de direcție și a revigorat firma și creditul acesteia. Acum, o consultanță în comunicații cu experți din 14 industrii, de la alimentație la tehnologie, Ketchum’s a reușit să convingă mai multe afaceri din clienții de multă vreme precum General Mills și Puerto Rico și să atragă sânge nou, cum ar fi Novartis Oncology și TomTom. Pe lângă toate acestea, Ketchum îl ucide cu conținut - firma angajează acum 25 de producători video, animatori și cineaști ai căror documentare pentru clienți sunt la îndemână. Lynn Tesoro.Amabilitatea HL Group

8. Grupul HL
Lista de anul trecut: 9
Angajați: 100
Conducere: Lynn Tesoro, partener fondator și CEO
Fondat: 2001

Se pare că în fiecare an raportăm o nouă etapă pentru HL. De data aceasta, este angajarea fostului editor Plecări Steven DeLuca ca președinte și CMO, o nouă funcție. Acum câțiva ani, mișcarea ar fi ridicat sprâncenele. Astăzi, poziționează DeLuca și co-fondatorul HL, Lynn Tesoro, ca lideri de gândire. De ce o firmă de comunicații nu ar trebui să aibă propriul său director de marketing, în special unul cu un CV încărcat de lux? De cealaltă parte a biroului, HL honcho, Chris Giglio, a crescut divizia corporativă și de criză cu aproape 80% în acest an. El poate fi acum cel mai căutat rabin din industrie în probleme de la însușirea culturală la modă până la încălcările #MeToo; Les Moonves a fost un client (din păcate) care a făcut titluri. Eataly a apelat la echipajul Giglio pentru a proiecta primul său program de responsabilitate socială corporativă și există mai mulți clienți pe care firma nu îi poate numi. Din partea consumatorilor, Tesoro și echipajul continuă să-l lovească din parc pentru clienți precum Four Seasons, Diptyque, Restoration Hardware, Charlotte Tilbury și David Yurman. Rămâneți la curent cu lansarea de la HL a e-tail-ului Marks & Spencer la nivel de stat și pentru o apăsare serioasă de modă pentru Teva, o sandală puternică. Jeffrey Pollock și Jon Silvan.Danny Ghitis

9. Grupul Strategiei Globale
Lista de anul trecut: 5
Angajați: 100
Conducere: Jon Silvan, CEO; Jefrey Pollock, partener fondator și președinte
Fondat: 1995

Operăm la intersecția dintre afaceri și politică, trâmbițând agenția supremă pentru locul potrivit-momentul potrivit, Global Strategy Group. Împreună cu activitatea de votare a democraților de la jumătatea perioadei a societății - care ar merita o carte întreagă pe cont propriu - GSG a ajutat clienții să spună povești care ar îndruma majoritatea celorlalte agenții. Printre acestea: consilierea ConEdison, niciodată cea mai populară instituție, cu privire la narațiunile sale de eficiență energetică și General Motors la testarea programului său de vehicule autonome (Cruise) din New York, îndrumând comunicările mult malignate ale Autorității Portuare cu privire la îmbunătățirile aeroportului Laguardia, colaborând cu CVS Health în ceea ce privește amplificarea vocilor și profilurilor farmaciștilor săi, și acordarea propriei ponderi considerabile campaniilor de prevenire a violenței armelor, reforma imigrației, politicile de separare a familiei și chiar eliberarea Meek Mill. GSG a deschis, de asemenea, un birou din Seattle (Fundația Bill și Melinda Gates este unul dintre mulți clienți noi) și a captat talente precum reporterul Hill Hill și fostul director al Grupului Podesta, Erin Billings.
Meghan McGinnis și Michael Tavani.Amabilitatea M18

10. M18
Lista de anul trecut: 38
Angajați: 30
Conducere: Meghan McGinnis și Michael Tavani, cofondatori
Fondat: 2010

Cu doar câțiva ani în urmă, M18 se simțea ca o mamă și pop din NYC. Trecem la 2018 și firma are peste 100 de clienți activi care lasă urme în SUA și în străinătate. Repere: proiecte de profil pentru titanii imobiliari Extell, Lefrak, Vornado, Silverstein, HFZ, Rudin, JDS și Forest City; clădiri de către starchitects precum Tadao Ando, ​​Isay Weinfeld, Herzog & de Meuron, Alvaro Siza și alții; și întreprinderi gigantice, cum ar fi planul de reamenajare de 24 de acri din centrul orașului Tampa, Florida. Clienții din domeniul ospitalității includ mărci fierbinți Freehand, The Line, The Nomad și The Ned. Pe robinet pentru 2019 este una dintre cele mai mari deschideri de hoteluri de la stat: un nou hotel cu 3.000 de camere, 450 milioane dolari în Las Vegas de la MGM și Sydell Group din NY. Poate pentru a rămâne la pământ, firma continuă să reprezinte proiecte de hoteluri independente precum The Native din Malibu, California și Habitatele cu toate corturile din Tulum, Mexic. Lois Najarian O'Neill și Charlie Dougiello.Amabilitatea ușii

unsprezece. Usa
Lista de anul trecut: 3
Angajați: 43
Conducere: Lois Najarian O'Neill, cofondator și președinte; Charlie Dougiello, cofondator și CEO
Fondat: 2008

Acoperind cel mai mare an din istoria sa de un deceniu, The Door a fost achiziționată de un pește mare (mamifer?) În 2018: Dolphin Entertainment, compania de conținut din Florida care a doborât 42West în 2017. Nu că The Door (# 3 pe anul trecut Puterea 50) a avut nevoie de ajutor - firma a înregistrat o creștere de două cifre în acest an în aproape toate domeniile sale de practică, inclusiv în domeniul imobiliar, alimente și divertisment. Unele dintre cele mai mari obțineri ale sale au inclus o misiune de prune de la Related Cos., Recoltând toate alimentele și băuturile din noua dezvoltare Hudson Yards; relansarea FAO Schwarz; puternica Alianță Times Square; mărcile hoteliere Bode, Makeready și Gansevoort; și Freedman, mult vedeta lui LA, steaua de acoperire a lui Bucura-te de masa ta Numărul celor mai bune restaurante noi din 2018. Următorul? Căutați parteneriate care schimbă jocul între The Door și frații săi 42West, inclusiv legături la hoteluri cu filme și vedetele lor. Și poate chiar o achiziție proprie. Shawn Sachs, Heather Lylis, Ken Sunshine și Keleigh Thomas Morgan.Amabilitatea lui Sunshine Sachs

12. Sunshine Sachs
Lista de anul trecut: 36
Angajați: 185
Conducere: Ken Sunshine, Shawn Sachs, Heather Lylis, Keleigh Thomas Morgan, parteneri
Fondat: 1991

Dacă Sunshine Sachs a părut puțin în lumina reflectoarelor anul acesta, asta se datorează faptului că firma este prea ocupată pentru a se promova. Tehnologia și afacerile au condus trenul în acest an, cu relații de agenție de înregistrare pentru clienți precum Roku, Instacart și Shutterfly, împreună cu sarcini de înaltă calitate de la eBay, Facebook (o mulțime de muncă de făcut acolo!) Și clientul returnat Microsoft. Rădăcinile profunde ale agenției în social și cauză au fost, de asemenea, utile, deoarece brandurile de la Globurile de Aur și Grammy (ambii clienți) până la marca de bagaje LVMH Rimowa până la încălțămintea hiper-cool Allbirds își dau seama cum să navigheze într-un peisaj frământat. Aducem conversații clienților, astfel încât clienții să poată participa la aceste conversații, spune CEO-ul Shawn Sachs. Brandingul și conținutul au devenit, de asemenea, o parte imensă a mixului, firma având acum doi directori de artă. Acesta este cel mai interesant loc în care am fost vreodată ca afacere, spune Sachs. Îl credem. Amanda Lundberg, Allan Mayer și Leslee Dart.Amabilitatea 42 Vest

13. 42Vest
Lista de anul trecut: 4
Angajați: 69
Conducere: Leslee Dart, Amanda Lundberg, Allan Mayer, co-CEO
Fondat: 2006

Dacă ai fi la felaruncatprecum eram când Minunata doamnă Maisel ați măturat Emmy-urile, aveți 42West de mulțumit - reclama inteligentă a companiei a adus noua serie fermecătoare a Amazonului la linia de sosire. De asemenea, puteți mulțumi agenției Leslee Dart pentru pop-up-ul Carnegie Deli înviat de Soho, un geniu Doamna Maisel promo. Clientul Guillermo del Toro a câștigat, de asemenea, un premiu Oscar pentru mult timp Forma apei . Dar cea mai mare forță a 42West a fost întotdeauna modul în care combină blițul cu filantropia, iar anul acesta nu a fost diferit. Firma (deținută acum de Dolphin Digital Media) a făcut parte integrantă din mișcările sociale progresiste, cum ar fi Marșul femeilor și Marșul pentru viețile noastre, iar munca sa cu Anita Hill părea deosebit de necesară în timpul audierilor controversate de la Kavanaugh. Andy Polansky.Amabilitatea lui Weber Shandwick

14. Weber Shandwick
Lista de anul trecut: 19
Angajați: 3.700
Conducere: Andy Polansky, CEO
Fondat: 2001

Cu un jucător ca Weber Shandwick, întrebarea nu este dacă crește, ci cât de mult va crește. Răspunsul pentru 2018 este simplu: o tonă. Sub conducerea CEO-ului Andy Polansky, firma s-a impus în sarcini de invidiat pentru IBM, Novartis, Sony Electronics, Amgen și Columbia Sportswear. O mare parte din creșterea firmei a fost organică; 60% din acestea provin de la clienți existenți, o dovadă a potenței lui Weber Shandwick. Compania este, de asemenea, agilă ca butic, lansând în acest an consultanța de management United Minds și atrăgând guru-ul digital Edelman și dispozitivul editorial de lungă durată Spencer Ante să conducă noul său braț, numit în mod seducător, X Practice, tehnologie și inovație. Există chiar și o echipă de Cyber ​​Incident în practica de criză cu creștere rapidă a lui Weber. Matt Rizzetta.Brian Everett Francis

cincisprezece. N6A
Lista de anul trecut: 24
Angajați: 52
Conducere: Matt Rizzetta, fondator, președinte și CEO
Fondat: 2010

După nouă ani consecutivi de creștere, N6A crește, de asemenea. Asta nu e puțin; după ani de zile în care și-a aruncat greutatea în urma startup-urilor și a celor care primesc mutări, firma hiperkinetică a lui Matt Rizzetta a atras mai multe mărci mari, de tip blue-chip în 2018. WeWork, Gartner, The Ladders, Republic Services și Makerbot au venit la bord anul acesta, împreună cu centrala de cannabis iAnthus Kargo, inovator pentru capital și anunțuri mobile Concentrarea cu laser a Rizzetta pe cultura agenției a dat roade cu adorarea CNN și Forbes acoperirea Pace Points, programul său de recompensă pentru angajați brevetat - cei mai performanți pot face o vară întreagă, vacanțe Hawaii plătite cu toate cheltuielile sau o casă de balerină de iarnă, ceea ce sună distractiv. Biroul plin de viață din Toronto al N6A continuă să facă valuri la nord de graniță, iar concentrarea timpurie a Rizzetta asupra canabisului pare acum un pariu cu adevărat inteligent. Următorul: un avanpost din Los Angeles care se va deschide în 2019. Coasta de Vest, uitați-vă. Matt Polk.Amabilitatea Polk & Co.

16. Polk & Co. .
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 14
Conducere: Matt Polk, fondator și președinte

Dacă ai fi printre mulți fani de pe Broadway care s-au înveselit când era întunecat Vizita trupei a câștigat cel mai bun muzical și alte nouă premii Tony, acordându-i lui Matt Polk o ovație în picioare. Campania de geniu a companiei sale pentru spectacol, care a inclus primul concert NPR Tiny Desk pentru un musical de pe Broadway, a fost acasă pentru anul, dar departe de singurul său triumf. Spectacole mult acoperite precum Prom , Scuze , Reţea și Durata de viață a unui fapt sunt toți clienți Polk și producții mult așteptate precum Tootsie și Beetlejuice va veni în curând. Polk a condus, de asemenea, PR pentru restaurarea Teatrului Helen Hayes din Etapa a II-a și a 15-a aniversare a NBC Rău special. Este ora emisiunii, în regulă. Paul Holmes.Amabilitatea lui Finsbury

17. Finsbury
Lista de anul trecut: 16
Angajați: 255
Conducere: Paul Holmes, CEO America de Nord
Fondat: 1986

A fost un an bun pentru Finsbury, unde clienți precum Eddie Lampert și Shari Redstone continuă să împartă lista cu misiuni de gorile de 800 de kilograme, cum ar fi gigantul farmaceutic Takeda (achiziționat Shire pentru 62 de miliarde de dolari), inelul de pornire al soneriei (preluat de Amazon pentru 1 miliard de dolari) și compania de inginerie offshore McDermott (a cumpărat CB&I cu 1 miliard de dolari). Nu e suficient de dramatic? Finsbury a ajutat, de asemenea, USC să navigheze în recenta sa problemă, a sprijinit jucătorul energetic brazilian Petrobras și a sfătuit Dick’s Sporting Goods prin pozițiile sale puternice în ceea ce privește siguranța armelor. Creșterea este în cifre duble, mai multe femei ocupă suita C și - bonus - parteneriatul global al Finsbury, Hering Schuppener și GPG a ajuns la poziția # 1 la nivel global în rândul consilierilor de comunicare M&A. James Brodsky.Amabilitatea Sharp Communications

18. Comunicări clare
Lista de anul trecut: 14
Angajați: 77
Conducere: James Brodsky, fondator și CEO
Fondat: 2000

În această zi, este liniștitor faptul că o firmă generalistă inteligentă și creativă o poate aduce la fel de mult ca Sharp în 2018. Este posibil să nu existe nicio agenție pe pământ cu o listă atât de diversă. O listă (foarte) parțială a câștigurilor din 2018 include 1stDibs, Lyft în New Jersey, Prudential, Manhattan Mini-Storage și blockbusterul Downton Abbey expoziție în West Palm Beach, unde Sharp are acum un cap de plajă pentru cinci persoane. Nu e suficient de colorat? Ce zici de Westminster Kennel Club, USTA, Mutti SPA din Italia (pot face roșii proaspete, desigur) și marca globală a târgului european de artă TEFAF, pe care Sharp îl reprezenta deja în New York. În plus, clienții de lungă durată precum Benjamin Moore, Kohler, Silestone, Whole Foods și Restoration Hardware nu vor merge nicăieri altundeva. Ceea ce leagă totul este strategia puternică, mesageria axată pe laser și conducerea creativă a fondatorului James Brodsky, cu ochi de șoim.
Richard Edelman.Richard Edelman

Hulu rick and morty sezonul 4

19. Edelman
Lista de anul trecut: 13
Angajați: 5.850
Conducere: Richard Edelman, președinte și CEO
Fondat: 1952

Richard Edelman crede că fiecare companie ar trebui să meargă direct cu clienții săi și să fie propriul său purtător de cuvânt. Firma de PR care îi poartă numele (și care a fost fondată de tatăl său) ia cu siguranță această misiune în inimă. Edelman nu își promovează doar clienții, care includ Microsoft, REI, Dove, HP, Sonos, Sears, Bridgestone, Unilever și Johnson & Johnson. Folosește acele companii pentru a educa consumatorii despre orice, de la comerțul electronic la sănătatea sexuală, prin intermediul echipei sale creative de 600 de persoane. Uneori, educația nu este de felul dorită de clienții săi, ca atunci când s-a descoperit că Microsoft a respins 93% din cererile de hărțuire. Dar chiar și în aceste situații, grupurile de consultanță și criză ale lui Edelman elaborează o cale inteligentă de urmat. Steven și Howard Rubenstein.PATRICK MCMULLAN / Patrick McMullan

douăzeci. Rubenstein
Lista de anul trecut: 8
Angajați: 190
Conducere: Steven Rubenstein, președinte; Howard Rubenstein, fondator și președinte
Fondat: 1954

Moarte, taxe, Rubenstein. Vechiul de încredere al firmelor de relații publice din New York, Rubenstein se simte la fel de inevitabil după 65 de ani de muncă constantă de mișcare a acului. Nu sunt pline de farmec, dar instituțiile orașului, cum ar fi Yankees, News Corp, MoMa și Lincoln Center, se bazează pe Rubenstein, la fel ca evenimente precum Rockefeller Center Christmas Tree Lighting și Times Square Revelion. Anul acesta Rubenstein și-a extins activitatea tehnologică cu Khan Academy și Uber, în timp ce noii clienți de divertisment au inclus A24, HBO, Netflix și Broadway’s Spectacolul Cher . Pentru că, când ești cu Rubenstein, te-au prins, iubito.
Davidson Goldin.Amabilitatea Goldin Solutions

douăzeci și unu. Goldin Solutions
Lista de anul trecut: 15
Angajați: 16
Conducere: Davidson Goldin, fondator
Fondat: 2010

Fostul producător de difuzare Davidson Goldin primește o mulțime de apeluri pentru situații pe care alții nu le vor atinge; anul acesta, Megyn Kelly a fost într-o luptă plină de acid cu NBCNews. Alte crize pentru acest gregar Goldin: îndrumarea fondatorilor lui Tinder printr-un proces de opțiuni pe acțiuni împotriva părinților IAC, ajutându-l pe Harold Ford Jr. să învingă acuzațiile de hărțuire sexuală false și ajutând Outcome Health să iasă oarecum nevătămat dintr-un proces al investitorilor săi, Google și Goldman Sachs. . Sângele nou include centrele americane de dependență, colierii și Comitetul pentru protecția jurnaliștilor, care se alătură clienților de lungă durată precum AMC Networks, Ralph Lauren, Birthright Israel, CLEAR și Georgetown Company. Florence Quinn.Emily Assiran pentru Braganca

22. Quinn
Lista de anul trecut: 21
Angajați: 70
Conducere: Florence Quinn, fondator și președinte
Fondat: 1987

Motto-ul lui Florence Quinn în acest an: Gândește-te ca un CMO. I-a servit bine - clienții nu pot ajunge la bord suficient de repede pentru a valorifica puternica combinație de media câștigată a companiei, parteneriate, crearea de conținut, marketingul influențatorilor strategici și nenumăratele idei care depășesc limitele. La fel de un serviciu de știri ca o firmă de comunicații, Quinn va împacheta adesea o duzină sau mai mulți clienți într-o singură poveste care ajunge să domine orice categorie acoperă din puncte de vânzare, cum ar fi Wall Street Journal și Călătorii + agrement . În 2018, divizia ultra-lux a agenției și-a întins aripile, cu clienți printre care firma de înaltă securitate Gavin de Becker & Associates, originalul britanic de călătorii Original Travel și Regent Seven Seas Cruises, care oferă călătorii distractive pe ocean pentru oricine are 70.000 de dolari. . Doar câteva dintre celelalte cuceriri ale lui Quinn din 2018: domnul Chow, Bal Harbour Village, Club Med, Legoland N.Y. Resort și multe alte restaurante și afaceri imobiliare. Matthew Hiltzik.Amabilitatea Hiltzik Strategies

2. 3. Strategii Hiltzik
Lista de anul trecut: 10
Angajați: 25
Conducere: Matthew Hiltzik, fondator și CEO
Fondat: 2008

În ciuda clienților cu renume - Brad Pitt, Kelly Ripa, Drake, Sean Parker, Marissa Mayer, căpitanul Sullenberger - o mare parte din influența lui Matthew Hiltzik se joacă în culise, iar discreția este o parte importantă a motivului pentru care clienții jură de el. O mare parte a listei sale rămâne fără înregistrare, dar știm că criza și comunicările juridice (Hiltzik este și avocat) au devenit o parte mult mai mare a acesteia, împreună cu comunicările financiare și munca corporativă. El este, de asemenea, singurul PR în cadrul Consiliului de Dezvoltare Economică din New York; al cincilea documentar al său, Hambarul , intră în circuitul festivalului în această toamnă; și mai mulți dintre studenții săi (refugiații de la Casa Albă, Hope Hicks și Josh Raffel, printre ei) au ajuns la prima pagină, alăturându-se Fox News și, respectiv, Juul.
Jennifer Prosek.Amabilitatea Prosek Partners

24. Parteneri Prosek
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 170
Conducere: Jennifer Prosek, fondator și CEO
Fondat: 1990

Când este vrac un lucru bun? Este momentul în care sunteți parteneri Prosek, având un an puternic până la o umflare semnificativă în afaceri, personal și greutate. Peste 35 de noi clienți din 2018 au dus la o creștere a veniturilor de 20%, printre care giganți precum AIG, Cerberus Capital Management, T. Rowe Price și Deutsche Bank. Pentru a deservi toate acele afaceri, firma depășește acum 170 de angajați - cu 13% mai mult decât anul trecut. Firma i-a adus pe profesorii lui Edelman pe Mike Geller și Nadia Damouni, iar fostul șef de afaceri Nomura și Barclays, Dan Hunter, este acum director general Prosek. La fel și pentru Karen Le Cannu, care a condus comunicările externe pentru HSBC. Și un nou birou din Boston a extins amprenta Prosek dincolo de capetele sale de plajă solide din N.Y., Londra, L.A. și. . . Connecticut. Lisa Dallos.Amabilitatea High 10 Media

25. High10 Medium
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 25
Conducere: Lisa Dallos, fondator și CEO
Fondat: 2010

Nu este ușor să reprezinți clienții media - de multe ori îi prezinți către alte medii competitive. Dar firma în vârstă de opt ani a Lisa Dallos a prosperat în acea zonă, cu mărci de tip blue-chip precum Reporterul de la Hollywood , Dealul , Telemundo, NatGeo Channel, Starz și alții. Anul acesta, agenția a aterizat chiar și cu un profil mai înalt Economistul și First Media axată pe femei. Și High10 s-a sucursalizat în Nashville, Tennessee și Los Angeles, apucând pe Gillian Sheldon, profesionist în industria divertismentului pentru Coasta de Vest, și veterinarul PR Ed James în Music City. Cake glass pentru 2018: creștere în noi sectoare precum tehnologia, cu aplicația lingvistică Babbel; asistență medicală, cu U Pittsburgh Medical Center; Alliance Bernstein, un nou client de servicii financiare; și remediu pentru mahmureală Morning Recovery, o pauză în CPG. Toate acestea augurează un foarte mare 2019. Vom urmări. Susan și Allyn Magrino.Amabilitatea lui Magrino

regina îi place lui Kate

26. slab
Lista de anul trecut: 23
Angajați: 48
Conducere: Susan Magrino, președinte și CEO; Allyn Magrino, președinte și COO
Fondat: 1992

Puterea permanentă contează la fel de mult ca orice altceva în activitatea de PR. Și Magrino a înțeles-o, la mare. După mai bine de un sfert de secol, firma are încă o rată de păstrare a clienților de 86% (care este la fel de impresionantă pe cât pare) după opt ani consecutivi de creștere. Martha Stewart, care s-a autentificat atunci când frații Susan și Allyn Magrino au atârnat prima o șindrilă, este încă pe lista. Dar firma nu petrece mult timp privind înapoi. Magrino a angajat un fotograf cu drone anul acesta - cu atât mai bine să tragă multe hoteluri, stațiuni și podgorii clienți - iar echipa digitală a firmei s-a dublat la opt. Datorită profilului lor social ridicat (asta este în lumea reală, nu Facebook), Magrinos înșiși își câștigă greutatea ca influenți ai școlii vechi. Împreună cu clienții săi care nu vor merge oriunde altundeva, cum ar fi Fundația James Beard și Moet Hennessy, anul acesta Magrino a adăugat Congresul independent de cazare, Christie’s Real Estate, 111 West 57th, Mouton Cadet și Lotte NY Palace. Binna Kim și Dan Simon.Amabilitatea confirmată

27. Vestit
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 50
Conducere: Binna Kim, președinte și cofondator; Dan Simon, CEO și cofondator
Fondat: 2015

Vested este un hardcore. La doar trei ani de la lansare, firma are bile , și afacerea, să se prezinte ca una dintre agențiile din lume cu cea mai rapidă creștere. Înființat de un echipaj de refugiați de mari companii, majoritatea sub vârsta de 30 de ani, Vested a ademenit deja în Bloomberg, afacerea de gestionare a averii a lui Morgan Stanley, BNY Mellon, Elevate Credit și Muzeul Finanțelor Americane, unde fondatorul Dan Simon se întâmplă să fie președinte de consiliu. Canalele cu plată, deținute și sociale primesc la fel de multă atenție ca media câștigată aici, cu siguranță nu întotdeauna se întâmplă în PR financiar. Vested Ventures, brațul propriu VC al firmei, este ceea ce Simon numește primul grup de investiții condus de agenție. Și doar pentru a dovedi că nu sunt lipsiți de suflet, Vested operează un studio de yoga intern (desigur pentru Wall Streeters stresați, desigur) și un bar presupus de companie stelară. Ed Filipowski și Julie Mannion.Amabilitatea KCD

28. KCD
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 283
Conducere: Ed Filipowski, președinte; Julie Mannion, președinte
Fondat: 1996

Concertul său ca agenție exclusivă pentru covorul roșu anual al Institutului anual de costume MET ar fi putut câștiga KCD un loc în lista noastră. Dar centrala electrică în vârstă de 22 de ani îi numără și pe Apple, Alexander Wang, retailerul Farfetch, Maison Margiela, Rick Owens, premiile CFDA, Vogă și Warner Bros. Pictures printre clienții săi, consolidându-și locul în firmamentul de modă. Bonus: După ce s-a mutat în vastul său sediu adiacent la Hudson Yards, la sfârșitul anului trecut, agenția a deschis în ianuarie Showroom475, un spațiu de 1.100 de metri pătrați pe care designerii îl pot folosi ca showroom, hangout media sau spațiu pentru fotografiere. Ken Makovsky.Amabilitatea lui Makovsky

29. Makovsky
Lista de anul trecut: 22
Angajați: 52
Conducere: Ken Makovsky, președinte
Fondat: 1979

Momentele tumultuoase pot fi grozave pentru firmele de comunicații, mai ales dacă sunt la fel de stabile și inteligente ca Makovsky. La fel de mult ca un grup de reflecție ca o agenție, firma încă independentă a lui Ken Makovsky pare să recruteze cele mai mari creiere din afacere, apoi să le lase pe clienți complexi, de la medtech la farmacie, la consultanță și la financiar. Cele mai multe dintre aceste relații rămân în afara recordului, dar vorbim despre mărcile gigantice cu amprente globale - firma obține recuzită pentru a afla mai multe despre probleme și industrii decât probabil clienții înșiși. Bonus: firma angajează un caricaturist cu normă întreagă pentru infografică. Sara Fitzmaurice.Amabilitatea Fitz & Co.

30. Fitz & Co
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 20
Conducere: Sara Fitzmaurice, fondator, CEO și președinte
Fondat: 1995

Avangarda lumii artei are o firmă de PR care o Fitz ca o mănușă (îmi pare rău). Sara Fitzmaurice se ocupă de lucrările Art Basel din întreaga lume, punând în evidență cele mai frumoase arte moderne și contemporane de la galerii mici și mijlocii ai târgului. Înapoi în America, galeriile Gagosian din California și Muzeul Brooklyn din New York se bazează pe Fitz pentru a-și proteja cele mai mari bucăți. Și când companii precum BMW, eBay și HBO au nevoie de informații despre scena artistică, știu exact cui să apeleze. Liz Kaplow.Aurora Rose / Patrick McMullan

31. Kaplow
Lista de anul trecut: 26
Angajați: 60
Conducere: Liz Kaplow, fondator, președinte și CEO
Fondat: 1991

Locul lui Kaplow pe această listă nu provine din încărcăturile de afaceri noi, deși au existat numeroase, printre care StitchFix, bSolo Fidelity, brandul de machiaj umed n wild și Perfectil. La fel de grea este relațiile Kaplow de zeci de ani cu mărcile pe care le-ar ucide alte agenții, inclusiv CVS și Target, alături de clienți mai noi, precum 23andMe și Laura Mercier. Sunt loiali lui Kaplow pentru unele dintre cele mai strategice strategii de influență din cadrul afacerii, alături de talentul infailabil al companiei de a amplifica mesajele de marcă în jonglerii multiplatformă - campania BeautyMark a CVS, de exemplu, care susține imagini nealterate în imagini de frumusețe, a generat mai mult mai mult de un miliard de impresii după ce Kaplow s-a implicat. Desigur, încă nu este suficient pentru fondatorul mereu neliniștit, Liz Kaplow, care lansează anul acesta o practică de cauză și scop. Jonathan Gasthalter.Amabilitatea Gasthalter & Co.

32. Gazde oaspeți & Co.
Lista de anul trecut: 18
Angajați: 10
Conducere: Jonathan Gasthalter, partener general
Fondat: 2016

Au trecut cu adevărat doar doi ani de când Jonathan Gasthalter a părăsit Sardul pentru a-și forma firma fermă? Încă avem probleme să-l credem, deoarece Gasthalter (compania) stăpânește clasamentul din 2018 al Absolute Return, care acoperă industria fondurilor speculative. Sens? Clienții fondurilor speculative Gasthalter gestionează mai mulți bani decât clienții de la Prosek (numărul 2 pe lista Absolute Return), consilierii ASC (numărul 3) sau puternicul Edelman (numărul 4). Toate acestea sunt doar cireșul de top într-un an care l-a văzut pe Gasthalter și echipajul său pe David Tepper în achiziția sa de 2,3 miliarde de dolari a francizei NFL Carolina Panthers, a preluat managementul Brookfield Asset prin achiziția sa 666 Fifth Ave. și a susținut două extrem de mari - lansări profil hedge fund: Exodus Point și D1 Capital. Gasthalter are acum până la 10 persoane din doar două în 2016; ne așteptăm ca cheltuielile salariale să crească în continuare. Chris Boneau și Adrian Bryan-Brown.Amabilitatea lui Boneau / Bryan-Brown

33. Boneau / Bryan-Brown
Lista de anul trecut: 50
Angajați: 15
Conducere: Chris Boneau și Adrian Bryan-Brown, cofondatori
Fondat: 1991

King Kong pe Broadway este unul dintre clienții săi, dar la fel de bine ar putea deveni porecla agenției. La fel de mult ca un accesoriu Gotham, precum și marșuri de teatru, Boneau / Bryan-Brown a plafonat încă un an boffo - colecția sa Playbill include Harry Potter și copilul blestemat , Fete rele , Până peste cap , Spongebob pantaloni patrati și Vara: Musicalul de vară Donna . Și, desigur, a reprezentat aclamata companie de teatru Atlantic timp de 25 de ani nemaiauzită, iar Manhattan Theater Club pentru 20. Audible a atins și BBB pentru proiectele sale de teatru, precum Harry Clarke și Sakina’s Restaurant. În curând: Adaptarea de pe Broadway a Moara rosie și Duncan Sheik și Lynn Nottage Viața secretă a albinelor . Sarah Berman.Amabilitatea grupului Berman

3. 4. Grupul Berman
Lista de anul trecut: 25
Angajați: 46
Conducere: Sarah Berman, fondator și președinte
Fondat: 2006

Veniturile au crescut cu 20% la agenția supremă capabilă a lui Sarah Berman, datorită în mare parte lansării sale de experți a renumitului Newmark Knight Frank. De asemenea, firma reprezintă MIPIM și MAPIC, cele mai mari conferințe imobiliare din lume (MIPIM împlinește 30 de ani anul acesta). Inovator, Berman a colaborat cu mai multe agenții guvernamentale din New York la un grup de reflecție care examinează impactul biotehnologiei asupra imobilelor. Firma face, de asemenea, o activitate extinsă cu organizații nonprofit, cu 16 organizații sub aripa Berman. Alan Parker.Amabilitatea Brunswick Group

35. Grupul Brunswick
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 969
Conducere: Neal Wolin, CEO; Nikhil Deogun, CEO Americas; Alan Parker, președinte
Fondat: 1987

O creștere cu 40% a valorii tranzacțiilor sale anunțate pentru prima jumătate a anului 2018 este doar o parte din motivul pentru care Brunswick zumzăie. Cea mai discretă firmă și-a scuturat serios rândurile în acest an, numindu-l pe fostul secretar adjunct al trezoreriei, Neal Wolin, ca director executiv, înșelând pe fostul director executiv al Investis în funcția de director executiv și ademenind pe directorul executiv al CNBC, Nikhil Deogun, în funcția de CEO Americas și SUA. Asociat principal. Și fostul șef de comunicare al MoMA, Kim Mitchell, a sărit și el cu nava pentru a conduce cabinetul de artă din Brunswick. La nivel global, firma deține locul # 1 la nivel global pe clasamentele pieței de fuziuni pentru tranzacțiile de fuziuni și achiziții. Ni se spune că este o mare problemă. Alison Brod.Amabilitatea lui Alison Brod

36. Alison Brod Marketing + Comunicări
Lista de anul trecut: 48
Angajați: 68
Conducere: Alison Brod, fondator și CEO; Jodi Hassan, director
Fondat: 1995

Condusă de forța naturii care este fondatorul său omonim, Alison Brod a urcat la un nivel în care se specializează nu într-o categorie, ci în creativitate și relații. Din rădăcinile sale ca agenție de înfrumusețare, Alison Brod Marketing + Communications (așa cum se numește acum) reprezintă o serie de mărci Kraft și Heinz, Converse, Hoegaarden, Walmart’s Allswell și, la nivel global, Corona. Împreună cu influența inegalabilă a influenței, forța companiei este acum marketingul experiențial, împușcat-auzit-în-toată lumea, cum ar fi geniul Country Time Lemonade, clinica de asistență juridică pentru copii cu stand de limonadă, cascada Burger King's Fries Pink Tax, și Wave din plastic Corona al sculpturii deșeurilor din Londra. Deturnăm cultura pop, a spus Brod, pe bună dreptate. Steve Martin.Amabilitatea Nasty Little Man

37. Omuleț urât
Lista de anul trecut: 17
Angajați: 6
Conducere: Steve Martin, fondator și proprietar
Fondat: 1992

Spune-i un succes încrucișat: magazinul lui Steve Martin a intrat în filme anul acesta cu coloana sonoră de Thom Yorke pentru Luca Guadagnino dispnee reporniți. Împreună cu dureroasa Yorke, Nasty Little Man continuă să repete cele mai mari nume din muzică, inclusiv Metallica, LCD Soundsystem, Foo Fighters și Radiohead. Echipa a adus turul U2’s Experience + Innocence la linia de sosire și l-a ajutat pe Paul McCartney să înscrie primul său album numărul unu din SUA din 1982 cu Gara Egiptului . Potrivit, deoarece la fel ca Sir Paul, echipa Nasty este o trupă pe fugă. Lisette Sand-Freedman, Liza Suloti, Michelle Sokoloff și Brad Zeifman.Gus Freedman

38. Umbră
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 48
Conducere: Brad Zeifman și Lisette Sand-Freedman, co-fondatori și CEO; Michelle Sokoloff și Liza Suloti, parteneri
Fondat: 2007

Aerie a avut ceva ajutor, deoarece a luat o cursă serioasă în răsturnarea Victoria's Secret de pe tronul de lenjerie în acest an. Și una dintre armele sale secrete a fost Shadow, ale cărei campanii puternice au amplificat mesajele de marcă în jurul realității corpului. Odată ce a fost o firmă tradițională de PR bicoastal, cu o experiență decentă, Shadow a evoluat într-o agenție de marketing puternică, cu cotleturi creative serioase și relații de influențare care înseamnă de fapt ceva. Unul dintre acești influențatori, de fapt, este partenerul Shadow, Liza Suloti, o prezență regulată în show-urile de dimineață care promovează clienții și non-clienții în segmente ambalate strategic. Companiile câștigă anul acesta: 1 hoteluri, Bulletproof, La Mer, Blue Nile Diamond și Serena by Serena Williams, printre altele. Și mai impresionant este mandatul clienților precum Aerie (11 ani), Tribeca Film Festival (10), Estée Lauder (șapte) și Pottery Barn (cinci). Joel Frank și Matthew Sherman.Amabilitatea lui Joele Frank

39. Joel Frank
Lista de anul trecut: 34
Angajați: 130
Conducere: Joel Frank, partener general; Matthew Sherman, președinte
Fondat: 2000

Fuziunile și achizițiile reprezintă pâinea și untul lui Joele Frank - firma se situează în mod constant în fruntea specialității prin puncte de vânzare precum Corporate Control Alert, care acoperă sectorul. Anul acesta agenția bicoastală și-a ajutat Broadcom, Brookfield, Bemis, Forest City și Salesforce să-și îmbunătățească portofoliile. Frank este, de asemenea, inteligent în ceea ce privește obținerea falimentului comercianților cu amănuntul, jucătorii Toys 'R' Us, Mattress Firm și Rockport beneficiind de îndrumarea sa în 2018. Și din punct de vedere intern, Frank excelează în păstrarea tinerelor talente: jumătate dintre directorii firmei au sub 30 de ani, iar cei mai mulți dintre ei au fost în magazin mai mult de cinci ani. Fapt distractiv: firma oficial -nume oficial este captivantul Joele Frank Wilkinson Brimmer Katcher. Michael Sitrick.Amabilitatea lui Sitrick

40. Sitrick and Company
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 50
Conducere: Michael Sitrick, fondator și CEO
Fondat: 1989

Durata scurtă a lui Michael Sitrick ca reprezentant al lui Harvey Weinstein a devenit propria sa poveste anul acesta. La fel a făcut și munca firmei pentru John Schnatter, CEO-ul tatălui John John. Dar, în culise, firma Sitrick, orientată spre criză, oferă un pumn și mai mare pentru clienții neinfame. De la Ambasada Qatarului până la Guggenheim și Theranos, firma scoate dinți ascuțiți și instincte chiar mai ascuțite pentru a-și proteja lista, dintre care majoritatea se confruntă cu criza. Deși Sitrick ne sfătuiește - prin autobiografia și cartea de auto-ajutorare din 2018, Fixatorul: secrete pentru salvarea reputației dvs. în era mediilor virale —Pentru a răspunde întotdeauna la mass-media, Sitrick și Compania nu au răspuns la solicitările pe care le-am trimis pentru informații. Din moment ce se pare că facturează 1.000 de dolari pe oră și zboară cu un avion Gulfstream la întâlniri, lui Michael s-ar putea să nu-i pese ce credem. Christine Abbate.Amabilitatea Notiva

cauza morții burt reynolds

41. Anunțuri
Lista de anul trecut: 39
Angajați: 18
Conducere: Christine Abbate, președinte
Fondat: 1996

Christine Abbate nu ar fi putut proiecta anul mai bine dacă ar încerca. Noile birouri din Milano, Minneapolis și Portland, Oregon, sunt pline de viață. Servesc clienți noi, precum Larson Juhl, Room & Board și Institutul Cultural Finlandez, în timp ce o nouă divizie reuseste designeri de interior și arhitecți, inclusiv firma FGP Atelier a lui Francisco-Gonzales Pulido, firma de design interior Ghislaine Viñas, Turret Collaborative și peripateticul Vanessa DeLeon, toate în timp ce veniturile au urcat cu 8%. Și apoi firma a făcut lucruri foarte simple. Brooklyn Designs, un spectacol Novità cofondat pentru Camera de Comerț din Brooklyn, s-a mutat în Muzeul Brooklyn anul acesta, iar echipa lui Abbate a reușit, de asemenea, marketingul pentru Festivalul de Film de Arhitectură și Design pentru aniversarea a 10-a și pentru NeoCon, cel mai mare spectacol de design comercial din America de Nord. Slater Gillin, Meg Connolly și Kate White.Amabilitatea Meg Connolly Communications

42. Meg Connolly Communications
Lista de anul trecut: 40
Angajați: 9
Conducere: Meg Connolly, director; Slater Gillin, vicepreședinte senior și director de creație; Kate White, vicepreședinte senior
Fondat: 2006

Cu o creștere de 20% în acest an, firma compactă a lui Meg Connolly a demonstrat încă o dată că puterea nu are nimic de-a face cu dimensiunea. Agenția a cunoscut o extindere organică în 2018, incluzând clienți de top, cum ar fi Vik Retreats, St. Regis, Faena, Savoir Beds și Graduate Hotels, care și-au extins conturile pe măsură ce și-au crescut portofoliile. Dar este o afacere nouă în care echipa Connolly a gătit cu adevărat, de la marca Ritz-Carlton (și noua sa colecție de iahturi), mega-luxosul Caldera House din Jackson Hole și nou-întinerita stațiune Gleneagles din Scoția. Chiar și Hermes, care rareori se află în afara PR-ului, a avut încredere în Connolly pentru lansarea de veselă cu autoservire Hermes - nu este o surpriză, poate, din moment ce firma este reprezentantă a mărcilor surori Saint-Louis și Puiforcat. Keith Zakheim.Amabilitatea lui Beckerman PR

43. Beckerman PR
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 90
Conducere: Keith Zakheim, CEO
Fondat: 1989

Unii oameni spun că proprietatea imobiliară din New York se află la niveluri stratosferice. Pentru Beckerman, este literalmente adevărat. Împreună cu apelul dorit al clienților de dezvoltare (mai multe despre asta într-o secundă), anul acesta firma a trâmbițat stația spațială privată proiectată de Philippe Starck de la Axiom Space. Ferm pe teren, dar la fel de inventiv: clienți precum Kearny Point, transformarea inteligentă a unui șantier naval NJ de 130 de acri într-un campus creativ cu utilizare mixtă și reutilizarea adaptativă a clădirii Bell Labs de două milioane de metri pătrați Holmdel, NJ Unii dintre acești alți clienți: Berkshire Hathaway Home Services, Aurora Capital Associates, Mack-Cali Realty Corp., Mission Capital Advisors și multe altele. Bonus: Beckerman, deja agresiv digital, a achiziționat firma națională Chicago Digital, împingând mai departe în domenii de practică puternice precum SEO și publicitate nativă.
Jamie Lynn Sigler și Sarah Evans.Amabilitatea J Relații publice

44. J Relații publice
Lista de anul trecut: 45
Angajați: 71
Conducere: Jamie Lynn Sigler și Sarah Evans, parteneri
Fondat: 2005

Nu e rău pentru o afacere începută de doi prieteni de facultate; Se preconizează că veniturile JPR vor depăși peste 10 milioane de dolari anul acesta, o faptă majoră pentru o agenție independentă. Jamie Lynn Sigler și Sarah Evans au ajuns acolo unde se află, curând lista clienților la fel de mult ca și cultivând-o. Rezultatul este un portofoliu larg de hoteluri și destinații care încă se simte bine ales. Chiar mai impresionant, veniturile lui J cresc în toate birourile sale; Doar afacerea din Marea Britanie s-a dublat anul acesta. Această linie de fond este ridicată de noi conturi mari precum Visit North Carolina și Visit Utah, proiecte de prestigiu precum Gurney’s Yacht Club și Setai Miami Beach și clienți fideli de lungă durată precum Relais & Chateaux și Ritz-Carlton. Firma de influențatori a influențatorului, J a lansat, de asemenea, rețeaua socială plătită anul acesta și a angajat un analist digital, pe măsură ce se încadra fericit în propria clădire din San Diego. James LaForce.Amabilitatea LaForce

Patru cinci. LaForce
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 90
Conducere: James LaForce, fondator și președinte
Fondat: 2016

După câștigurile sale ample din acest an, am încetat să încercăm să clasificăm LaForce. Printre trofeele din 2018: Restaurante CKE, care include Carl’s Jr. și Hardee’s; Equinox Hotels, noua marcă de ospitalitate a sălii de lux; alte hoteluri, inclusiv The James, The Beekman și AC Hotels; Viyet, operațiunea de livrare a mobilierului de înaltă calitate deținută de Sotheby’s; și Muntele Gay Rum. Chiar și Lexus a exploatat LaForce pentru conceptul său de intersecție în centrul orașului. După 20 de ani, echipajul lui James LaForce încă face legătura între munca creativă și strategia dură într-un mod în care firmele de dimensiuni similare nu se pot potrivi. În timp ce LaForce menține un accent ferm pe mass-media câștigată, este una dintre firmele originale de influențare și o ucide prin parteneriate de marcă, o parte din ce în ce mai importantă a segmentului de lux. Jennifer Bett Meyer și Melissa Duren Conner.Amabilitatea lui Jennifer Bett Communications

46. Jennifer Bett Communications
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 24
Conducere: Jennifer Bett Meyer, fondator și președinte; Melissa Duren Conner, partener și director general
Fondat: 2013

Este un moment minunat pentru a fi o agenție care susține femeile, dar aceasta este doar o parte din ceea ce propulsează tânăra firmă a Jennifer Bett Meyer. Odată asistenta Glendei Bailey la Harper’s Bazaar , Meyer are acum editori care bat a ei uşă. Subliniind startup-urile și povestirile, firma ei în vârstă de cinci ani și-a câștigat încrederea clienților atrăgători de la brandul de casă hipster Branch Basics până la piața de cafea din al treilea val Comerț către producătorul de suplimente Binto, condus de femeie. Numărul de angajați și lista de clienți ai JBC și-au dublat dimensiunea în acest an; practica sa de sănătate și wellness a crescut de la patru clienți la 14. Și, într-o mișcare genială, suntem siguri că alte firme vor copia, deschiderea JBC pentru antreprenori de sex feminin de Ziua Internațională a Femeii a atras peste 60 de speranțe în afaceri. Cu un nou birou din Los Angeles și partenerul și MD Melissa Duren Conner care acum pilotează, îl vom face pe Bett (îmi pare rău, din nou) că 2019 aduce rentabilități și mai mari. Becca Parrish.Amabilitatea lui Becca Parrish

47. Becca
Lista de anul trecut: 31
Angajați: 30
Conducere: Becca Parrish, fondator
Fondat: 2004

Probabil că ați participat la o petrecere Becca Parrish dacă ați fost la distanță de degustarea premiilor James Beard din acest an: colaboratorilor ei le place Bucura-te de masa ta , Cereti iar Gibson’s a găzduit unele dintre cele mai discutate serii. Regina mâncării PR a mai avut un an de patru stele, dublând dimensiunea biroului din L.A. și talentul de braconaj de la Blue Apron. Echipa ei a planificat, de asemenea, petrecerea Oscar-urilor Jay-Z la Chateau Marmont și a deschis nou-renovatul Four Seasons Palm Beach. Lista de vedete culinare a lui Becca, cum ar fi Eric Ripert și Tom Colicchio, a crescut anul acesta pentru a include vedeta Queer Eye Antoni Porowski. Continuându-și istoria activismului, firma s-a bazat și pe forța mișcării #MeToo pentru a ajuta la lansarea Women in Hospitality United. Larry Kopp.Amabilitatea Grupului TASC

48. Grupul TASC
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 12
Conducere: Larry Kopp, fondator
Fondat: 2005

Larry Kopp a dispărut Lege si ordine la adevăr, dreptate și la modul american. De la fondarea grupului TASC în 2005, dr. Harland Diamond a reprezentat unii dintre cei mai de profil activiști sociali ai deceniului, inclusiv Susan Bro (mama activistului ucis din Charlottesville, Heather Heyer), familia adolescentului din Florida ucis Trayvon Martin și Russell Simmons nu are nevoie de prezentare. Anul acesta, Kopp și echipajul său l-au consiliat pe Maria Contreras-Sweet, al cărui consorțiu a cerut să cumpere Weinstein Co; a sfătuit Uniunea de tranzit amalgamată cu privire la sindicalizarea șoferilor Uber și Lyft; și a ajutat organizația anti-trafic Unitas să lanseze un comic digital de pionierat. Între timp, lista obișnuită a lui Kopp include comori din New York, cum ar fi United Way din New York City, Baruch College, Stella Adler Studio of Acting, Bedford Stuyvesant Restoration Corporation și Departamentul de Ortopedie al Muntelui Sinai. Bonus: În 1985, Kopp a ajutat la lansarea Atlantic Theatre Company alături de un tânăr dramaturg pe nume David Mamet. Nancy Friedman.Yumi Matsuo

49. NJF
Lista de anul trecut: 43
Angajați: 52
Conducere: Nancy J. Friedman, partener
Fondat: 1987

De când și-a vândut firma către marketerii globali MMGY anul trecut, fondatoarea Nancy Friedman continuă să îndrume o echipă care domină destinațiile și ospitalitatea. O bandă continuă de noi afaceri include Amtrak, VisitDallas, statul California, Insulele Virgine Britanice, hotelul Shinola, Costa Rica, Visit Rhode Island, hoteluri Generator și Marriott. Clienții de multă vreme continuă să facă zgomot, de la Asbury Park (NJF a ajutat la repornirea locului), hoteluri Pod, Borgata și Spring Creek Resort și Jackson Hole de 30 de ani. Pe măsură ce compania-mamă continuă să înghită agenții de PR de călătorie - două în Londra, cel mai recent - NJF primește o cutie de nisip mai mare; Friedman o numește polenizare încrucișată pentru clienții globali. Și într-unul dintre cele mai amuzante fapte din această întreagă listă, NJF ar fi cajolat-o pe The Boss însuși pentru a juca la redeschiderea scufundării rock Asbury Lanes în această vară. Tiffany Guarnaccia.Amabilitatea lui Kite Hill

cincizeci. Kite Hill PR
Lista de anul trecut: N / A
Angajați: 30
Conducere: Tiffany Guarnaccia
Fondat: 2014

Anul trecut, am numit agenția Tiffany Guarnaccia ca o firmă de specialitate de top. Anul acesta, Kite Hill ne-a completat primele 50 în general. Împreună cu clienți noi, precum agențiile de conducere Dentsu's Merkle, McCann's Momentum Worldwide, precum și compania de presă globală Future PLC, Guarnaccia a achiziționat firma de relații tehnologice din New York și Tel Aviv, Cutler PR și a lansat un studio de producție complet din filiala ei Kite Hill Experiences, care produce și săptămâna anuală a comunicațiilor din New York. O prezență tehnologică a PR în Londra, Kite Hill a devenit și mai globală odată cu lansarea Săptămânii Comunicațiilor în Toronto și Hamburg, Germania. Reinventarea neliniștită a Guarnaccia a afacerii sale a dus la o creștere de 40% în acest an. O mare parte provine din crearea de conținut, precum și din relațiile cu mass-media din vechea școală. O primire călduroasă la Power 50, Kite Hill.

-

Deci, cum îmi fac firma pe această listă? Secțiune

În fiecare an, primim o întrebare sau două (niciodată mai mult de două, vreodată) despre cum ați putea fi capabil să vă introduceți firma în PR Power 50. Și în fiecare an, ne ajutăm puțin mai bine să vă ajutăm să înțelegeți cum funcționează acest lucru. Inclusiv anul acesta, datorită întrebărilor frecvente rapide de mai jos.

Care este procesul de trimitere a unei înregistrări?

Nu există un proces formal și nu există formulare de înscriere. Cel mai bun mod de a vă lua în considerare este să ne țineți la curent pe tot parcursul anului despre câștigurile contului firmei dvs., angajări mari, campanii majore și alte știri. Există multe modalități de a lua legătura, dar cel mai ușor este probabil doar trageți un e-mail la PRPower50@observer.com . O firmă a adus un client într-un muzeu. Altul a făcut ca Springsteen să cânte la o deschidere. O altă firmă a ajutat la mișcarea acului pe un act legislativ. Totul contează.

Cum alegeți cine ajunge pe listă?

Din nou, procesul este complet subiectiv, ceea ce face ca lista de putere să fie diferită de clasamentele din industrie în funcție de venituri sau dimensiuni - mass-media comercială face asta deja. În schimb, luăm în considerare imaginea de ansamblu despre ce an a avut o agenție. Clienții săi au făcut parte dintr-o conversație națională mai mare? A trecut o campanie în cultura pop? A angajat firma un jurnalist câștigător de premii, un fost oficial guvernamental sau un academic de notă? Munca firmei a depășit granițele? Avem în vedere întrebări de acest gen și multe altele.

Despre ce sunt aceste alte liste - cea în care acordați agenții pe categorii?

Avem doar 50 de locuri pe lista de putere PR, dar ne întâlnim cu atât mai multe firme care fac o muncă grozavă. Am creat listele de categorii pentru a pune accentul pe cât de multe dintre aceste agenții putem. Le alegem din grupul de firme pe care le luăm în considerare pentru anul respectiv.

Firma mea a fost pe listă anul trecut. Acum nu mai suntem. Ce s-a întâmplat?

Nimic. Sau mai bine spus, nu ați făcut nimic greșit (sperăm?). Natura dinamică a listei este o oglindă a propriei vibrații a industriei; dacă citiți acest lucru, nu aveți nevoie ca noi să vă spunem că PR se schimbă rapid. Power 50 și listele noastre de categorii sunt un instantaneu al unui an la fel ca un portret al unei industrii.

Firma mea este un magazin tip boutique, cu venituri și un număr de angajați mult mai mic decât unele dintre firmele uriașe de pe listă. Funcționează împotriva mea?

Deloc. Contează mai mult calitatea muncii, calibrul clienților și conducerea gândirii.

Deci, firma mea este activă pentru 2019 atunci ??

Hai să vorbim.

Raportare suplimentară a lui John Bonazzo.