Resemnat sau aruncat? Oricum ar fi, 2019 a fost anul directorilor executivi dispăruți

2019 a fost anul concedierilor, a demisionat, director executiv. O vreme acolo, am simțit că vedem titluri despre un nou CEO în apă fierbinte în fiecare zi. Asta este pentru ca peste o mie dintre ei au demisionat doar în primele trei trimestre ale anului.

Fie că a fost vorba de un scandal al angajaților sau de teoriile conspirației care au fost acționari în cauză (paginarea lui Patrick Byrne de la Overstock), 2019 ne-a oferit cota echitabilă a scandalurilor CEO . Și, deși startup-urile de tehnologie au făcut cele mai multe titluri, nu doar unicornii în devenire au fost victima tendinței; chiar și corporațiile gigantice au văzut scuturări la nivel executiv jucându-se în public.

Jordan Cohen, director de marketing al firmei de comunicații Agenția a 6-a de Nord și un expert în imaginea publică, spune că aceste mărci trebuie să își curețe imaginea în 2020.

Din ce în ce mai mulți consumatori vor lucra doar cu mărci care demonstrează alinierea la valorile lor de bază, în special râvnitele demografii Millennial și Generation Z, a declarat Cohen pentru Braganca, explicând că companiile legate de scandaluri văd efectele asupra popularității, veniturilor și, bineînțeles, în cele din urmă asupra valorii acționarilor . Acest fenomen este un lucru la care am asistat în acest an cu unicorni precum WeWork și Juul, care au avut ambele evaluări umflate scăzute cu miliarde în câteva luni.

Reputația CEO-ului este indisolubil legată de reputația companiei și invers, a continuat Cohen. Întrucât consumatorii dețin companiile responsabile pentru acțiunile lor, am văzut că consiliile corporative nu au de ales decât să ia măsuri imediate pentru a-și proteja brandurile la un nivel neobișnuit de ridicat în acest an.

Întrucât companiile trebuie să-și arunce directorii executivi (inclusiv fondatorii) sub autobuz pentru a atenua orice riscuri, este clar de ce numărul victimelor crește. Fără alte întrebări, următorul este un rezumat al celor mai buni CEO din 2019 care au dispărut (acum), dar cu siguranță nu sunt uitați.

Adam Neumann - WeWork

Probabil că cel mai renumit CEO este co-fondatorul și directorul executiv al WeWork, Adam Neumann. Evită acuzațiile de relații financiare negre între rapoarte despre împușcături de tequila de birou și fumând buruieni pe avioane private, Neumann a fost forțat să părăsească compania sa de către părțile interesate majoritare SoftBank, în urma IPO-ului eronat al WeWork. Dar nu vă simțiți prea rău pentru antreprenorul excentric; a făcut un pachet de ieșire de 1,7 miliarde de dolari.

Larry Page - Alfabet

Pagina albă inversă telefonul caută în sus

Pe 3 decembrie, cofondatorul Google, Larry Page, a renunțat la funcția de CEO al companiei-mamă Alphabet, șocând industria tehnologiei. CEO-ul Google, Sundar Pichai, a preluat responsabilitatea, eliberând pilonul din Silicon Valley de poziția de lider pe care ar fi spus-o el urât având. Miliardarul își poate îndrepta acum atenția asupra altor proiecte, rezolvând probleme urgente precum dezvoltarea unui vaccin universal împotriva gripei .

Mark Parker - Nike

În octombrie trecut, a marcat sfârșitul unei ere la Nike, când Consiliul său de administrație a anunțat înlocuirea Mark Parker, director executiv de lungă durată. Gigantul de adidași la numit pe CEO-ul eBay și membru al consiliului de administrație al Nike, John Donahoe, ca noul său CEO pentru 2020, indicând o strategie pentru o amprentă și mai mare a comerțului electronic în următorii ani. În timp ce Parker rămâne la Nike în funcția de președinte executiv, se pare că remanierea ar avea legătură cu presupusa sa implicare în scandalul de droguri care îmbunătățește performanța companiei, supranumit Proiectul Oregon.

Kevin Burns - Juul

Ca și internetul marca preferată de țigări electronice , Notorietatea lui Juul a intrat în modul de criză în această toamnă, când a anunțat ieșirea CEO-ului și țapului ispășitor Kevin Burns. Șeful Juul Labs a fost repede înlocuit de K.C. Crosthwaite din Altria (compania de tutun care deține o participație de 35% la Juul), care a fost ocupată cu controlul daunelor pe fondul amenințărilor de interzicere a vaporilor.

Devin Little - eBay

declinul recent al eBay nu este cea mai sexy poveste tehnologică a anului, dar a condus totuși la frământări interne care, în cele din urmă, l-au demis pe CEO-ul de lungă durată Devin Wenig în septembrie. Consiliul gigantului de pe piață l-a numit rapid pe Scott Schenkel drept director executiv interimar, care va conduce compania până când va fi găsit un candidat permanent.

Patrick Byrne - Overstock

Site-ul de comerț electronic Overstock a avut o schimbare destul de mare în vara trecută, când fondatorul și CEO-ul Patrick Byrne a fost expus ca un teoretician major al conspirației prin comentariul său de stare profundă discutabilă. Deși Byrne a fost cunoscut cu credințe controversate de-a lungul anilor, pretențiile sale de a fi implicat în ancheta FBI din Rusia în curs și scandalul e-mail al lui Hillary Clinton din 2016 i-au trimis în cele din urmă să facă bagajele. După 20 de ani la Overstock, Byrne și-a dat demisia printr-o scrisoare lungă, în care susținea că a făcut ceea ce era necesar pentru binele țării.

Mark Okerstrom - Expedia

Chiar în această lună, Expedia Group a anunțat demisia CEO Mark Okerstrom , după o perioadă de declin rapid pentru compania de rezervări de călătorii. Expedia, care se confruntă cu o concurență crescândă din partea Airbnb, a citat dezacordul dintre Okerstrom și consiliul de administrație cu privire la strategia de afaceri a Expediei ca motivând demisia. Plecarea lui Okerstrom vine la doar doi ani de la acest rol, după ce a preluat în 2017 când Dara Khosrowshahi a plecat pentru a curăța mizeria de la Uber.

Melanie Whelan - SoulCycle

După un an afectat de scandaluri politice și de scăderea numărului de membri,CEO-ul Melanie Whelan a coborât de pe bicicleta staționară la sfârșitul lunii noiembrie .Executivul, care a anunțat că este profund recunoscătoare pentru această oportunitate, a părăsit lanțul de studiouri axat pe spinare în timp ce se luptă să-și revizuiască imaginea și concurează cu bicicleta Peloton la domiciliu .

Brad Dickerson - Șorț albastru

costul biletelor Disney World

În primăvară,Blue Apron a anunțat plecarea CEO-ului Brad Dickerson și l-a înlocuit cu fosta executivă Etsy, Linda Findley Kozlowski. Serviciul de livrare a setului de masă, care se luptă de la IPO din 2017 , de asemenea, simultan, co-fondatorul Ilia Papas a plecat pentru alte oportunități. Dar Blue Apron a continuat să încerce să îmbunătățească vânzările: mai întâi sărind pe vagonul cu plante Parteneriatul Beyond Meat și mai recent cu introducerea prietenos cu diabetul Rețete.

Steph Korey - Plecat

Nu în ultimul rând este co-fondatorul Away bagaje Steph Korey, care cu siguranță a făcut-o nu demisionează pentru terorizarea angajaților ei prin Slack.CEO-ul bazat pe responsabilitate, al cărui comportament la locul de muncă a fost subliniat pentru prima dată într-o anchetă Verge , a fost înlocuit de executivul Lululemon Stuart Haselden la doar câteva zile după publicarea expoziției, o mișcare susținută de startup-ul valizei în lucru. * Introduceți gif-ul Sure Jan aici. *

Mentiuni onorabile

Nu putem să nu strigăm câțiva alții demiși în urma scandalurilor companiei: Sheila Lirio Marcelo din Care.com, cea mai mare piață online pentru îngrijitori, care, potrivit un martie WSJ anchetă , ar fi enumerat îngrijitori cu dosare de poliție pe site; Kevin Plank de la Under Armour , care ar fi încurajat o cultură a companiei care presupunea vizite de cluburi de striptease plătite cu carduri de credit corporative; șiSteve Easterbrook de la McDonald’s, care a fost concediat luna trecută din cauza unei relații consensuale cu un angajat , care ar fi încălcat politica de conduită personală a companiei. Creșteți unul pentru clasa 2019.