Thomson Reuters Corp. și NewsGuild, care reprezintă jurnaliștii sindicalizați ai editorului, au ajuns la un acord tentativ care permite angajaților să lucreze de acasă trei zile pe săptămână în 2023, potrivit Bloomberg . De asemenea, a stabilit o creștere a salariului cu 10 la sută în trei ani și bonusuri la semnare de 5.000 USD. NewsGuild vorbește în numele a 300 de jurnaliști și fotografi americani de la Reuters.
mika facelift înainte și după
Acordul dintre Reuters și sindicat a expirat în urmă cu aproape doi ani. În august, angajații Reuters și-au ținut prima grevă după decenii negocierile salariale blocate. Se pare că Reuters a oferit creșteri salariale de 1% pe parcursul a trei ani, în ciuda ratei inflației de 9% pentru consumatorii urbani. Luna trecută, angajați sindicalizați a autorizat o altă grevă .
Acordul permite Reuters să-și schimbe politicile de lucru de la domiciliu după anul 2023. De asemenea, limitează utilizarea de către conducere a acordurilor de nedezvăluire în cazurile de hărțuire și discriminare, potrivit Bloomberg. Membrii sindicatului vor vota astăzi (28 dec.).
Top 100 site-uri de întâlniri gratuite
Compania este fericită că a ajuns la acest acord tentativ și așteaptă cu nerăbdare să se reorienteze pe jurnalism atunci când acesta va fi ratificat, a declarat Reuters într-o declarație trimisă prin e-mail. NewsGuild nu a răspuns imediat la cererea de comentarii a Observatorului.
Alte publicații media încă negociază contracte. Angajații New York Times, reprezentați și de NewsGuild, negociază cu angajatorul lor cu privire la aceleași probleme ca și Reuters. In septembrie, 1.300 de muncitori au protestat politica de întoarcere la birou a Times, rămânând acasă. Luna aceasta, 1.100 de angajați au intrat în grevă pentru prima dată în decenii.
